La vraie réussite de notre entreprise, est le travail de toute une équipe alliant attractivité et savoir-faire.[Entreprise à taille humaine, notre équipe est composée de personnes dynamiques, engagées et soudées ou règne un esprit d’équipe convivial.]. Notre savoir-faire repose sur toutes les compétences techniques et transverses de chaque personne au sein de notre organisation. Cela permet une cohésion de groupe très élevée.
6 fondateurs capitalisant une expérience de 20 ans dans le domaine de l’électronique et de l’informatique dans des secteurs comme l’électronique grand public, l’automobile, le médical, l’aéronautique et les énergies.
Notre bureau d’études est spécialisé dans le développement de systèmes d’objets connectés.
Fortement impliquée dans les nouvelles technologies et plus particulièrement les communications sans fil, l’entreprise réalise des solutions IoT pour ses clients sous forme de prestations de service.
Ob’dO possède une expertise reconnue dans le choix des technologies les plus pertinentes pour la mise en place de nouveaux cas d’usages innovants.
Notre effectif actuel est composé de 16 personnes spécialisées dans les métiers de l’électronique embarqué et du développement de site web et applicatif (iOS, Android) mais aussi de métiers supports (Commercial, Chargé d’Innovation, RH, R&D).
La proximité des équipes métiers au sein d’Ob’dO permet de travailler en constante collaboration et d’assurer une rapidité de développement pour nos clients.
Une expertise en management et gestion, associée à une attitude positive marquée par le bon sens et la bonne humeur !
L'équipe est constituée de quatre ingénieurs et un apprenti spécialisés dans le développement logiciel pour les systèmes embarqués. Des activités telles que la mise en place d'interfaces de communications, le contrôle de capteurs, et la réalisation de mesures exigeantes rythment les travaux du groupe. De plus, elle joue un rôle central dans la définition de l'architecture des produits et le choix des composants adaptés à chaque type d'application.
Notre équipe de trois experts se spécialise dans la création de sites web, d'applications et de logiciels. Chacun de nous apporte une expertise unique, de la conception au développement, en passant par le design. Ensemble, nous transformons des idées en solutions numériques de haute qualité, fonctionnelles et esthétiques.
Outre l’aspect technique de l’entreprise, le pôle gestion et support comprend des métiers très variés. Nous allons retrouver différents métiers tels que: l’ingénierie financière, le management des projets, le développement commercial, la fonction de ressources humaines et la recherche scientifique. Les missions qui nous sont confiées sont très diversifiées.
" 2013, à peine terminé mes études, Ob'dO, m'a offert l'opportunité d'être l'un des ses premiers employés cédéisés. Ses dirigeants ont su m'accorder leur confiance. Ils m'ont offert une chance de faire mes preuves et d’exercer une passion naissante, le développement logiciel. "
" J'ai rejoint les équipes Ob'dO car elles sont dynamiques et le cadre de travail y est agréable. Afin d’allier au mieux ma vie personnelle et professionnelle une grande flexibilité dans la réalisation des tâches m’est accordé. Mon poste me permet de travailler sur des projets complexes dans le domaine de l’instrumentation et des capteurs intelligents (et communicant)."
Notre souhait est d’innover constamment dans nos méthodes de travail en créant de nouveaux produits
Nous travaillons par pôle avec une forte proximité (open-space) entre chaque collaborateur, ce qui permet à chacun d’évoluer.
Notre objectif est que chacun soit épanoui, motivé et satisfait dans son travail à travers le succès de ses réalisations.
Nous laissons une réelle autonomie à nos collaborateurs dans l'organisation de leurs missions et la gestion de leur emploi du temps (équilibre vie professionnelle / vie personnelle).
Nous nous engageons à réaliser chaque activité en respectant les contraintes des clients et les délais prévus.
Dans le cadre de son développement économique, l’entreprise Ob’dO est en constante recherche de nouveaux talents pour compléter les compétences de l’équipe. L’entreprise accueille des stagiaires tous les ans dans l’objectif de les accompagner dans leur développement de compétence, c’est aussi l’occasion d’identifier de futurs collaborateurs. Lors de chaque recrutement nous accompagnons notre nouveau collaborateur via un parcours d’accueil et d’intégration défini.
Démarrage Dual cœur STM32 (H7 et WB)
Caractérisation d’un réflectomètre aux moyennes fréquences
Programmation orientée objets
Sujet4_2025.pdf
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